אירוע לבבי בעבודה

כל אירוע לבבי הינו אירוע מסוכן ובעל השלכות רבות על האדם, ולכן כאשר מתרחש אירוע לבבי בעבודה הדבר יכול לגרום לבעיות רפואיות לא פשוטות של האדם ומוגבלות אשר תמנע ממנו חזרה לעבודה ותגרום למצב של אובדן כושר עבודה, בין אם באופן זמני ובין אם באופן קבוע.

בדרך כלל אירוע לבבי הוא החלק האחרון והגלוי בתהליך פנימי אשר מתרחש בתוך הגוף, וישנם גורמי סיכון רבים אשר יכולים להוביל לכך, גם גורמים גנטיים, גם גורמים הקשורים לאורח החיים של האדם, כמו כולסטרול גבוה, שומנים בדם או עישון וכדומה, וכן – גם גורמים סביבתיים ותעסוקתיים.

למרות שישנם הרבה גורמים אשר יכולים להוביל לאירוע לבבי בעבודה, ניתן לקשר גם בין האירוע לבין משהו חריג שקרה לאדם בעבודה או שקשור לעבודה זמן קצר לפני האירוע עצמו. מה היא המשמעות של הקישור הזה? בצורה הזו המקרה יתקבל כתאונת עבודה, מה שיאפשר לאדם לקבל קצבאות ופיצויים מתאימים שיסייעו לו בתקופת ההחלמה.

מה יהפוך אירוע לבבי בעבודה לתאונת עבודה?

בכדי לקשר בין אירוע לבבי בעבודה לבין העבודה עצמה, כך שהמקרה יוכר בתור תאונת עבודה נדרש קיום של אחד מהתנאים הבאים:

1. בוצע מאמץ בלתי רגיל בעבודה זמן קצר לפני האירוע הלבבי.
2. קרה אירוע חריג בעבודה אשר גרם להתרגשות, חרדה גבוהה או כל דבר דומה זמן קצר טרם האירוע הלבבי.

חשוב להבין כי בכל מקרה חובת ההוכחה הינה על הנפגע. כך שאדם אשר חווה אירוע לבבי בעבודה או בני המשפחה שלו חייבים להוכיח את ההקשר בין האירוע לבין העבודה על מנת שהוא יוכל לקבל את ההכרה המתאימה, ולא תמיד זה פשוט.

המורכבות של תביעה לאחר אירוע לבבי בעבודה

בניגוד למקרים רגילים של תאונות עבודה, בהם הגורם לתאונת העבודה הוא גורם ברור ונראה לעין, במקרים של אירוע לבבי בעבודה לא תמיד מדובר בקשר ישיר וברור למקום העבודה. בהרבה מאוד מקרים ניתן לקשר את אותו אירוע לבבי בעבודה גם למקרים רפואיים אחרים כמו מחלות קודמות או אדם אשר חשוף לגורמי סיכון כמו מעשן כבד, מצב רגשי קשה וכדומה. לכן, הגשת תביעה למוסד לביטוח הלאומי לאחר אירוע לבבי בעבודה היא מורכבת מאוד.

לא מעט פעמים הביטוח הלאומי דוחה תביעות על אירוע לבבי בעבודה ולא מקבל אותן בתור תאונות עבודה, ופעמים רבות זה כלל ללא הצדקה אלא רק בגלל שהתביעה לא הוגשה בצורה מקצועית ונכונה ולא הודגשו הסיבות הנכונות בצורה טובה.

זו הסיבה לכך שבמקרים של אירוע לבבי בעבודה חשוב מאוד לעבוד עם משרד עורך דין נכות ותביעות עבודה המתמחה בתחום על מנת שיעניק לו ליווי מקצוע ויטפל בתיק בצורה מקצועית וינהל א התביעה מול הביטוח הלאומי בצורה הטובה ביותר.

הצגת הוכחות להקשר בין אירוע לבבי לבין העבודה

כאשר מגישים תביעה אל המוסד לביטוח הלאומי יש להציג הוכחות עובדתיות לכך שהעבודה קשורה לאותו אירוע לבבי בעבודה. הנפגע יצטרך להציג עדויות, הוכחות ברורות והרבה מאוד נתונים אשר יעידו על כך כי יש קשר בין העבודה בה הוא עובד לבין אותו אירוע לבבי.

במידה ולא יוצגו ההוכחות המתאימות התביעה תדחה, והגשת ערר על אותה תביעה שנדחתה תהיה הרבה יותר מורכבת וקשה.

טיפים שיעזרו לכם

אם סבלתם ממצב של אירוע לבבי בעבודה יש לנו כמה טיפים שיעזרו לכם:

1. חשוב מאוד לציין בפני הרופאים המטפלים על כך שקרה אירוע לבבי בעבודה ולציין את הגורמים שלדעתכם הובילו לאירוע, כך שיהיה תיעוד ברור לזה ברישומים הרפואיים.
2. חשב מאוד לאסוף עדויות מהאנשים שהיו בסביבה כאשר התרחש האירוע ולשמור את הפרטים שלהם למקרה שיהיה צורך לברר איתם בעתיד.
3. אל תתחילו למלא טפסים לביטוח הלאומי או להגיש מסמכים ללא ליווי משפטי, מהרגע הראשון חשוב שיהיה לכם ליווי מתאים.

חשיבות הליווי המשפטי

כאמור, הכרה של אירוע לבבי בעבודה כתאונת עבודה היא לא תמיד ברורה ופשוטה, ולכן אם אתם רוצים למצות את כל הזכויות המגיעות לכם ולהיות בטוחים כי האירוע באמת יוכר בהתאם למה שקרה לכם, פנו אלינו.

הצוות המשפטי המקצועי שלנו מנוסה במתן ליווי משפטי מקיף על ידי עורך דין תאונות עבודה וסיוע במקרים דומים וישמח ללוות אתכם לאורך כל הדרך.